Het woord doener zegt het al. Het gaat om het ‘doen’. Een doener werkt doelgericht, is een sociaal persoon en wil tastbare resultaten halen.

De doener is graag betrokken bij het hele proces en werkt graag volgens een goede planning. Kennis en informatie van anderen zijn belangrijker dan eigen analytische capaciteiten. Een doener past zich verder snel aan de omgeving en de daarbinnnen aanwezige specifieke en concrete situaties.

Optimale leeromgeving:

• Humor, plezier en ontspanning op de leer- of werkplek
• Terugkoppeling op eigen acties
• Contact met anderen en de sfeer zijn erg belangrijk
• Vrij zijn om snel te reageren
• Verschillende werkvormen tot zijn beschikking hebben
• Situaties die uitdagend en spannend zijn en die om keuzes vragen